Yenilikçi eğitim programlarımız ve danışmanlık hizmetlerimiz ile sektörün öncü kurumlarından biriyiz. Eğitim ve gelişim alanında sunduğumuz çözümlerle, bireylerin ve kurumların potansiyellerini en üst düzeye çıkarmalarına yardımcı oluyoruz.
Bizimle çalışmak, sadece bir iş değil; aynı zamanda kariyeriniz boyunca sürekli öğrenme ve büyüme yolculuğuna çıkmaktır. Gemba Akademi’de her gün yeni bilgiler edinerek, yeteneklerinizi geliştirirken aynı zamanda iş dünyasına katma değer sağlayan projelerde yer alma fırsatına sahip olursunuz. Sizinle birlikte, sektöre yön veren ve fark yaratan bir ekip olmayı hedefliyoruz.
Güçlü Bir Ekip
Çalışanlarımız, başarılarımızın arkasındaki en büyük güçtür. Birbirinden değerli, alanında uzman profesyonellerden oluşan ekibimizle birlikte, büyük bir ailenin parçası olmanın mutluluğunu yaşıyoruz.
Esneklik ve Çeşitlilik
Esnek çalışma saatleri ve uzaktan çalışma imkanları ile çalışanlarımızın iş-yaşam dengesini korumalarına destek oluyoruz. Ayrıca, çeşitli projelerde yer alarak farklı sektörlerde deneyim kazanma şansı sunuyoruz.
İnovasyon ve Yaratıcılık
Yenilikçiliğe ve yaratıcı çözümler geliştirmeye büyük önem veriyoruz. Farklı düşünce yapıları ve yeni fikirlerle sektöre katkı sağlamak isteyen bireyler için ideal bir çalışma ortamıyız.
Sürekli Öğrenme ve Gelişim
Eğitim bizim işimiz ve biz de her gün yeni şeyler öğrenerek büyüyoruz. Gemba Akademi’de, kariyeriniz boyunca kendinizi geliştirme fırsatlarına sahip olacaksınız.
açık pozisyonlar
Gemba Akademi’de her zaman yeni yetenekler arıyoruz! Çalışanlarımızın gelişimine ve kariyer yolculuklarına büyük önem veriyoruz; bu nedenle, sunduğumuz her pozisyon, sadece bir iş değil, aynı zamanda kapsamlı eğitim ve gelişim fırsatlarını da içeriyor.
Şu anda açık olan pozisyonlarımız için aşağıdaki listeye göz atabilir ve size en uygun olanı seçerek başvurunuzu hemen yapabilirsiniz. Aramıza katılın ve hem kariyerinizde hem de kişisel gelişiminizde büyük bir adım atın!
Yeni iş fırsatları yaratmak ve iş ortaklarımızla ilişkilerimizi güçlendirmek için inisiyatif alacak, iş geliştirme süreçlerimize liderlik edecek bir takım arkadaşı arıyoruz. Bu pozisyondaki ideal aday, hedeflerine odaklı ve güçlü iletişim becerilerine sahip olmalı.
Sorumluluklar
Yeni iş ortaklıkları kurma fırsatlarını belirlemek
İş geliştirme ve şirketin büyümesine katkıda bulunmak amacıyla yeni ilişkiler geliştirmek
Mevcut iş ilişkilerini sürdürmek ve güçlendirmek
Proje planlaması yaparken başarıyı sağlamak için eleştirel düşünmek
Nitelikler
Üniversite mezunu veya eşdeğer deneyime sahip olmak
Güçlü iletişim ve insan ilişkileri becerilerine sahip olmak
Başarılı iş geliştirme stratejilerini uygulama ve yürütme konusunda bilgi ve deneyim
Ekip arkadaşlarımızın ihtiyaçlarına yanıt verecek, işe alım süreçlerinde destek olacak ve İnsan Kaynakları (İK) operasyonlarında aktif rol alacak bir takım arkadaşı arıyoruz. Bu pozisyondaki ideal aday, detaylara önem veren, iletişim becerileri güçlü ve öğrenmeye açık olmalı.
Sorumluluklar
İşe alım süreçlerinde yöneticilere destek sağlamak
İK süreçlerini takip etmek ve güncellenmesini sağlamak
Personel dosyalarını düzenlemek ve güncel tutmak
Eğitim ve oryantasyon süreçlerine destek vermek
Çalışan memnuniyetini artırmaya yönelik projelerde aktif rol almak
Nitelikler
Üniversite mezunu veya İK süreçlerinde deneyime sahip olmak
Güçlü iletişim ve organizasyon becerileri
MS Office programlarına hakim olmak
Detaylara önem vermek ve çözüm odaklı yaklaşım sergilemek
Ekibimize katılacak ve tüm satış sürecini yöneterek şirketimizin büyümesine katkı sağlayacak bir Satış Yöneticisi arıyoruz. Bu pozisyondaki ideal aday, satış alanında deneyim sahibi, analitik düşünebilen ve güçlü iletişim yeteneğine sahip olmalıdır.
Sorumluluklar
Satış süreçlerini baştan sona yönetmek ve geliştirmek
Potansiyel müşteri portföyü oluşturmak ve mevcut müşterilerle ilişkileri güçlendirmek
Satış hedeflerini belirlemek ve bu hedeflere ulaşmak için stratejiler geliştirmek
Pazar trendlerini ve rekabeti analiz etmek, satış stratejilerini bu doğrultuda uyarlamak
Satış performansını izlemek ve raporlamak, iyileştirme önerileri sunmak
Satış ekibini yönlendirmek ve motive etmek, gerekli eğitimleri sağlamak
Nitelikler
Üniversite mezunu olmak (İşletme, Ekonomi, Pazarlama veya ilgili alanlar tercih sebebidir)
Satış alanında en az 3-5 yıl deneyim sahibi olmak
Güçlü iletişim ve müzakere becerilerine sahip olmak
Analitik düşünme yeteneği ve stratejik planlama becerisi
Hedef odaklı ve sonuç odaklı çalışabilmek
Takım yönetimi konusunda deneyimli olmak ve liderlik vasıflarına sahip olmak
Strateji ve İş Geliştirme Yöneticimize destek olacak, yeni iş fırsatları yaratmak ve iş ortaklıklarımızı güçlendirmek için iş geliştirme süreçlerine katkıda bulunacak bir asistan arıyoruz. Bu pozisyondaki ideal aday, öğrenme motivasyonuna sahip, detaylara önem veren, proaktif ve güçlü iletişim becerilerine sahip olmalıdır.
Sorumluluklar
İş geliştirme yöneticisine yeni iş ortaklıkları kurma fırsatlarını belirlemede destek olmak
Yeni ilişkiler geliştirme ve mevcut ilişkileri sürdürme süreçlerine katkıda bulunmak
Toplantı ve proje planlamalarında yöneticiyi desteklemek
Proje başarılarını sağlamak için gerekli analizleri ve araştırmaları yapmak
İş geliştirme stratejilerinin uygulanmasında operasyonel destek sağlamak
Nitelikler
Üniversiteye devam ediyor olmak, tercihen Halkla İlişkiler, İşletme, Çalışma Ekonomisi veya benzer bölümlerde okuyor olmak
İyi düzeyde iletişim ve insan ilişkileri becerilerine sahip olmak
Analitik düşünme yeteneği ve problem çözme becerisi
İş geliştirme ve strateji alanında deneyim veya öğrenmeye istekli olmak
Detaylara dikkat eden, organize ve planlı çalışabilmek
Finansal Analiz ve Raporlama: Şirketin mali durumu ile ilgili finansal analizler yapmak, bütçe, nakit akışı ve gelir-gider tablolarını hazırlamak ve üst yönetime raporlamak.
Bütçe Planlaması: Şirketin yıllık bütçe ve finansal planlama süreçlerine katkıda bulunmak; planlanan bütçeyle gerçekleşen harcamaların uyumunu takip etmek.
Maliyet ve Kârlılık Analizleri: Maliyetleri analiz etmek, maliyet azaltma ve kârlılığı artırma konularında öneriler sunmak.
Nakit Akışı Yönetimi: Şirketin nakit akışını etkin bir şekilde yönetmek, günlük ödeme ve tahsilat süreçlerini izlemek.
Finansal Risk Yönetimi: Finansal riskleri analiz etmek, uygun risk yönetimi stratejileri geliştirmek ve uygulamak.
Vergi ve Mevzuata Uyum: Vergi yükümlülüklerinin yerine getirilmesini sağlamak, mevzuata uygun hareket etmek ve yasal gereklilikleri takip etmek.
Bankalar ve Diğer Finansal Kurumlarla İlişkiler: Kredi işlemleri ve diğer finansal enstrümanlarla ilgili bankalarla ilişkileri yönetmek.
Nitelikler:
Eğitim: Üniversitelerin İktisat, İşletme, Finans veya ilgili bölümlerinden mezun.
Teknik Bilgi: Finansal analiz, bütçeleme, nakit akışı ve maliyet analizi konularında bilgi sahibi.
Analitik Düşünme Yeteneği: Verileri analiz etme ve sonuç odaklı stratejik önerilerde bulunabilme.
İletişim Becerileri: Üst yönetim ve ekiplerle etkili iletişim kurma yeteneği.
Bilgisayar Becerileri: MS Office programlarını, özellikle Excel’i ileri seviyede kullanabilme.
Başvuru süreci
Başvuru sürecimiz oldukça basit ve şeffaftır. Size en uygun pozisyonu belirledikten sonra, CV’nizi bizimle paylaşmanız yeterli. Başvurunuz bize ulaştığında, İnsan Kaynakları ekibimiz tarafından titizlikle incelenir ve değerlendirilir. Bu süreçte, başvurunuzun en doğru şekilde değerlendirilmesi için tüm bilgilerinizi dikkatle gözden geçiririz.
İlk değerlendirmeden geçen adaylarla ön görüşme süreci başlatılır. Tüm başvuru sahiplerine en kısa sürede geri dönüş yaparak, sürecin her aşamasında şeffaflık ve açıklık ilkesine bağlı kalırız. Gemba Akademi olarak, her bir adayın başvurusuna değer veriyoruz ve kariyer yolculuğunuzda size destek olmayı amaçlıyoruz.
